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威廉希尔足球官网2024年社会招聘员工公告

发布时间：

2024-08-19 00:09

来源：

威廉希尔足球官网

2024年社会招聘员工公告

威廉希尔足球官网是经省人民政府批准成立、由省财政厅直接履行出资人职责的国有全资政策性担保机构。公司是全省最大的农业担保机构，注册资本金21亿元，在全省14个市州设有分公司，服务覆盖全省所有县市区。公司始终牢记“因农立命为威廉希尔足球官网当”的初心，聚焦解决新型农业经营主体融资难、融资贵的问题，为我省农业生产和发展融资提供担保服务，为加快农业强国建设、全面推进乡村振兴贡献力量。

根据公司业务发展需要，现面向社会公开招聘一批员工。具体招聘公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的选人标准；

（二）坚持公开、公平、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（三）具有良好的政治素质和道德品行；

（四）具有岗位所需的学历、专业、技能或经验条件；

（五）无不良征信记录；

（六）具备正常履职的身体条件和心理素质；

（七）在公司最低服务年限为4年（含试用期）。

（八）有下列情形之一的人员，不得参加应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.曾被我司开除、辞退或与我司发生仲裁、诉讼的人员；

5.曾被处以开除、勒令辞职、撤职、行政记大过等行政处分的人员；或因违规违纪、廉洁从业原因受到严重警告（含）以上处分的人员；

6.与原工作单位存在竞业限制的人员；

7.进入现单位时有服务期规定，未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

8.在读的硕士研究生不得以本科学历报考；

9.国家规定或公司研究后认为不能报名的其他情况。

三、招聘岗位及要求

本次共计招聘人员14名，岗位职责、资格条件及要求详见具体详见《威廉希尔足球官网2024年社会招聘岗位需求表》（附件1）：

（一）公司总部综合文秘岗（1名）；

（二）公司总部IT项目经理岗（3名）；

（三）分公司项目经理岗（10名）。

四、招聘流程

（一）发布信息

招聘信息通过威廉希尔足球官网公司网站（http:）、湖南人才网（https://www.hnrcsc.com）、前程无忧（http://www.51job.com/changsha）等平台面向社会公开发布。

（二）报名

1.报名时间

2024年8月19日至2024年9月1日17:00。

2.报名方式

网上报名（报名网址：http://campus.51job.com/hnnd2024）,每人限报一个岗位，报名人员视同愿意服从公司分配。

3.报名资料

报名人员按岗位要求填写个人信息，并按要求将如下岗位报考材料原件扫描上传：

（1）个人有效身份证；

（2）学历、学位、专业技术职务资格、职（执）业资格证书、工作证明（如有则提供）；

（3）国内学历应上传有效期内含二维码验证的教育部学历证书电子注册备案表PDF文件，国外学历需上传教育部留学服务中心出具的认证报告。

4.其他要求

（1）应聘人员的专业应严格按照毕业证书中的专业填写，应聘专业是否符合要求最终以公司认定为准。

（2）年龄35周岁及以下是指1989年7月1日及以后出生；岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算。工作经历时间截止计算至2024年7月31日。在校就读期间（含国外留学学习期间）的实习、实践、兼职等均不计算工作年限。

（3）应聘人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），并在2024年7月31日前取得，其中境外院校毕业生须在2024年7月31日前取得教育部出具的学历（学位）认证。未在规定期限内取得的，则取消应聘资格。

（三）资格审查

根据招聘岗位要求，择优筛选符合要求的应聘人员并进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程；资格审查通过的人员将通过邮件、短信或电话的方式通知，未通过资格初审的，将不另行通知。

（四）招聘考试

1.开考比例

岗位报名人数与计划招聘人数的比例不低于3:1。达不到开考比例的岗位可根据实际需要调整开考比例、岗位要求或取消该岗位招聘计划数、延长报名时间。

2.考试方式

（1）初试：通过资格审查的人员全部参加初试。初试采取闭卷方式，初试总分100分，按照成绩从高到低排名，总部综合文秘岗、IT项目经理岗以岗位计划招聘人数3倍的比例确定初试成绩合格人员，分公司项目经理岗以岗位计划招聘人数5倍的比例确定初试成绩合格人员。入围最低分数出现同分者初试成绩均合格。

（2）复试：初试成绩合格的人员参加复试。复试的形式主要为半结构化面试。面试主要考察应聘人员的专业水平、语言组织能力、应变能力、口头表达能力及分析解决问题的能力。面试总分100分。

3.综合成绩

考试成绩均按百分制折算成综合成绩，其中初试成绩占40%，复试成绩占60%。

4.考试安排

考试安排的具体事宜（初试、复试的时间、地点及相关要求），公司将以邮件、短信或电话的方式通知应聘人员。应聘人员参加初试、复试均须携带居民身份证原件，缺少证件的应聘人员不得参加考试。

（五）体检与考察

1.面试结束后，将根据综合成绩从高到低的顺序（综合成绩精确到小数点后两位，综合成绩相同的以复试成绩为准），按该岗位招聘计划数1:1的比例确定体检对象。体检将以邮件的形式进行通知，具体时间、地点以通知为准。

2.体检参照湖南省公务员考试体检录用标准实施，未参加体检或在体检中弄虚作假的，不得进入考察环节。

3.体检合格者进入考察环节（含资格终审）。考察采取走访调查、谈话、查阅资料或委托第三方机构背景调查等形式，主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

（六）公示

考察合格的人员名单在公司官方网站公示5个工作日。

（七）聘用

经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同。总部综合文秘岗、分公司项目经理岗首期劳动合同期为两年，试用期两个月；总部IT项目经理岗首期劳动合同期为三年，试用期六个月。试用期包括在聘用合同期内。试用期满，经公司考核合格的，予以正式聘用。考核不合格的，取消聘用。

五、其他事项

（一）应聘人员报名时填写的内容必须完整、合法、真实、准确。因应聘人员提交信息缺失影响资格审查结果的，由应聘人员承担责任。资格审查贯穿整个招聘过程，在任一环节发现不符合招聘条件或弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。

（二）威廉希尔足球官网有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，威廉希尔足球官网对本次招聘享有最终解释权。

（三）本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。

（四）应聘人员须在招聘期间保持通信畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅通造成的后果，威廉希尔足球官网不承担责任。

（五）咨询电话

咨询电话：0731-83397691 招聘项目组

0731-89761712党委办（人力资源部）

举报电话：0731-89761702纪检监察室（审计部）

时间：工作日9:30-12:00，14:00-17:00

附件1：威廉希尔足球官网2024年社会招聘岗位需求表

威廉希尔足球官网

2024年8月19日

威廉希尔足球官网2024年社会招聘岗位需求表
招聘岗位	招聘人数	岗位职责	岗位资格条件	相关要求	薪酬标准	备注
公司总部综合文秘岗	1	（1）参与公司战略、政策及行业研究工作；（2）负责撰写公司重要综合性文字材料；（3）负责公司品牌宣传、企业文化建设相关工作；（4）负责公司重大活动组织及实施相关工作；（5）领导交办的其他工作。	（1）年龄35周岁及以下；（2）统招本科及以上学历；（3）哲学类；中国语言文学类；新闻传播学类；财政、经济类；金融学类；工商管理类等相关学科；以及行政管理专业。	（1）擅长撰写各类公文及文字材料；（2）工作积极主动、踏实敬业、严谨负责，具备较强的抗压能力；（3）具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、学习能力以及团队合作精神。	11万元-15万元，以实际绩效考核为准。
公司总部IT项目经理岗	3	（1）负责执行公司数字化建设的总体规划，实施信息化项目建设和管理、提供信息技术建议和支持；（2）负责组织公司信息技术各项规章制度的制定与监督执行；（3）负责公司信息化项目的规划、执行、监控、验收和运维等；（4）负责公司各信息系统采购选型、建设实施以及公司网络与信息安全管理；（5）领导交办的其他工作。	（1）年龄35周岁及以下；（2）统招本科及以上学历；（3）电子信息类、计算机类等相关学科。	（1）熟悉java等主流开发的计算机语言；（2）具有2年及以上系统研发或项目管理工作经历，具备财政、金融等相关行业工作经历的优先；（3）工作积极主动、踏实敬业、严谨负责，具备较强的抗压能力；（4）具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、学习能力以及团队合作精神，具有较强的分析问题和解决问题的能力。	16万元-25万元，以实际绩效考核为准。
分公司项目经理	10	（1）搜集整理所承担县市区市场信息，建立良好的客户关系；（2）积极拓展所承担县市区新客户，管理、跟进项目进展；（3）执行公司政策与制度，按政策和规定引进项目，严格控制流程；（4）负责项目尽职调查，撰写调查报告、评审报告，办理反担保措施，做好项目保后管理与风险化解等工作；（5）领导交办的其他工作。	（1）年龄35周岁及以下；（2）统招本科及以上学历；（3）财政、经济类；金融学类；工商管理类；农林经济管理类；公共管理类；法学类以及农学大类等相关学科。	（1）能适应县乡基层工作环境，具备吃苦耐劳、乐于奉献、团结协作等精神；（2）工作认真负责，积极主动，服务意识强；（3）具备一定的市场开拓能力，有良好的协调沟通能力、计划与执行能力。	8万元-17万元，以实际业绩及绩效考核为准。	（1）工作地点：除长沙市外的市州及所辖县市区。（2）工作性质：常驻所负责县域并进村入户，在田间地头开展农业类贷款项目尽职调查等工作，经常性与新型农业经营主体（农场主、种养大户、农民合作社社员、农业企业主等）进行沟通交流，获取其信贷需求并提供农业担保融资服务。
合计	14	\
注：年龄35周岁及以下是指1989年7月1日及以后出生；岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算。工作经历时间截止计算至2024年7月31日。在校就读期间（含国外留学学习期间）的实习、实践、兼职等均不计算工作年限。

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